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参保身份不影响养老金计发
那没有工作单位，又想参加社保怎么办呢？人社部近日发文介绍，灵活就业人员参保有两个选择。选择一是：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员都可以根据自身情况，自愿选择参加企业职工养老保险。选择二是：年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
同样是参加企业职工养老保险，以灵活就业人员身份参保，会跟有单位的人参保不一样吗？待遇水平会不会打折扣？对此，市社保中心有关专家表示，待遇水平不会打折扣。灵活就业人员和企业在职人员仅在参保时存在缴费比例的差别（企业在职人员单位缴费比例14%，个人缴费比例8%，灵活就业人员缴费比例20%），退休时的基本养老金计算公式不因参保人员身份不同而存在差异，在影响基本养老金计算的因素均一致的情况下，基本养老金计算结果没有差别。
举例一：同等条件下，人员身份不同，缴费年限和缴费基数一样
1.广州企业在职人员A，男，出生年月1963年3月，2008年至2023年期间一直以企业在职人员身份参保，每月按照广东省上年度在岗职工月平均工资的80%作为个人缴费基数（即每月缴费指数均为0.8），个人累计缴费15年，于2023年3月年满60周岁退休。按照此缴费基数及年限计算，个人账户累计本息约为85000元，则个人账户养老金是85000÷计发月数139=611.51元/月，基础养老金是（计发基数8682+计发基数8682×本人平均缴费指数0.8）÷2×缴费年限15×1%=1172.07元/月，故基本养老金是1783.58元/月。
2.广州灵活就业人员B，男，出生年月1963年3月，2008年至2023年同期一直以灵活就业人员身份参保，也每月按照广东省上年度在岗职工月平均工资的80%作为个人缴费基数（即每月缴费指数也为0.8），个人累计缴费15年，于2023年3月年满60周岁退休。由于不论是否以灵活就业人员身份参保，企业职工养老保险个人账户规模均为本人缴费基数的8%，因此B的个人账户累计本息也同样约为85000元，则个人账户养老金是85000÷计发月数139=611.51元/月，基础养老金是（计发基数8682+计发基数8682×本人平均缴费指数0.8）÷2×缴费年限15×1%=1172.07元/月，故基本养老金是1783.58元/月。
可见，同等条件下，缴费年限和缴费基数一样，仅人员身份不同，企业在职人员A和灵活就业人员B享受的基本养老金一样。
举例二：人员基本信息一致，人员身份相同，缴费年限和缴费基数不同
广州灵活就业人员C，男，出生年月1963年3月，2003年至2023年一直以灵活就业人员身份参保，按照广东省上年度在岗职工月平均工资的150%作为个人缴费基数（即每个月缴费指数均为1.5），个人累计缴费20年，于2023年3月年满60周岁退休。按照此缴费基数及年限计算，个人账户累计本息约为190000元，则个人账户养老金是190000÷计发月数139=1366.91元/月，基础养老金是（计发基数8682+计发基数8682×本人平均缴费指数1.5）÷2×缴费年限20×1%=2170.5元/月，故基本养老金是3537.41元/月。
可见，即使人员基本信息一致，人员身份相同，但缴费年限及缴费基数较高的灵活就业人员C享受的基本养老金高于灵活就业人员B，这体现了“多缴多得、长缴多得”的原则。
广州劳务派遣公司：
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